De conformidad con el Artículo Único del Acuerdo por el que se modifica el diverso que tiene por objeto emitir el Código de Ética de los servidores públicos del Gobierno Federal, las Reglas de Integridad para el ejercicio de la función pública, los Lineamientos generales para propiciar la integridad de los servidores públicos y para implementar acciones permanentes que favorezcan su comportamiento ético, a través de los Comités de Ética y de Prevención de Conflictos de Interés, que modifica el artículo Sexto en su numeral 12, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de agosto de 2017, y el Acuerdo por el que se emite el Código de Ética de las personas servidoras públicas del Gobierno Federal, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 5 de febrero de 2019, la Secretaría Ejecutiva del Comité deberá mantener actualizado el apartado sobre integridad pública en el portal de la dependencia o entidad ubicada en la Ventanilla Única Nacional (gob.mx), la siguiente información:
- Equidad de Género
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Es importante reconocer la igualdad entre mujeres y hombres, así como incorporar acciones que permitan trabajar con un enfoque de perspectiva de género. Para garantizar a las y los servidores públicos, el ejercicio y goce de sus derechos humanos, en igualdad de condiciones, la CRE incluye la perspectiva de género en el desempeño de sus atribuciones, programas y acciones.
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- Acta de Instalación CEPCI 2018-2019
- Actas del Comité de ética y de prevención de conflictos de interés
- 2018
- 2019
- 2020
- 2021
- 2022
- 2023
- 2024
- Actas del Comité de ética y de prevención de conflictos de interés
- Código de Ética de las personas servidoras publicas del Gobierno Federal (acuerdo DOF)
- Código de Ética de las personas servidoras publicas del Gobierno Federal (libro electrónico)
- Código de Conducta de la CRE
- Decálogo de Integridad de la CRE
- Declaración de Intereses Comisionado Presidente
- Directorio del Comité de Ética
- Lineamientos Generales para la integración y funcionamiento de los Comités de Ética
- Acuerdo del Comité de Ética que deja sin efectos las bases de integración y funcionamiento del comité de ética y de prevención de conflicto de interés de la Comisión Reguladora de Energía
- Formato de Atención de Denuncias
- Protocolo en casos de Hostigamiento y Acoso Sexual
- Protocolo para prevención, atención y sanción del hostigamiento sexual y acoso sexual- DOF
- Posicionamiento Cero Tolerancia a los Actos de Corrupción
- Pronunciamiento Cero Tolerancia a las conductas de hostigamiento sexual y acoso sexual en la CRE
- Actividades, objetivos y resultados del Comité de Ética de la CRE
- Resultados del Cuestionario de Percepción sobre el Cumplimiento del Código de Conducta 2020
- Resultados del Cuestionario de Percepción sobre el Cumplimiento del Código de Conducta 2019
- Resultados del Cuestionario de Percepción sobre el Cumplimiento del Código de Conducta 2018
- Resultados del Cuestionario de Percepción sobre el Cumplimiento del Código de Conducta 2017
- Permiso de Paternidad
- Manual de Comunicación No sexista.
- Guía para identificar y prevenir conductas que puedan constituir conflicto de interés de los servidores públicos
- Compartiendo Buenas prácticas en ética e integridad 2017 de los Comités de Ética y de Prevención de Conflictos de Interés