¿Qué es el CONOCER?
El Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales es una entidad paraestatal del gobierno federal mexicano, sectorizada en la Secretaría de Educación Pública, que se encarga de promover el Sistema Nacional de Competencias para contribuir a la competitividad económica, al desarrollo educativo y al progreso social de México.
A partir del año de acreditación el Colegio de Bachilleres ofrece la certificación de alumnos y docentes, en los siguientes estándares:
- EC0011 Elaboración de documentos mediante un procesador de textos
- EC0012 Elaboración de presentaciones gráficas mediante herramientas de cómputo
- EC0013 Elaboración de libros mediante el uso de procesadores de hojas de cálculo
- EC0076 Evaluación de la competencia de candidatos con base en Estándares de Competencia
- EC0217 Impartición de cursos de formación de capital humano de manera presencial grupal
EC
Un estándar de competencia es el documento oficial aplicable en toda la República Mexicana, que servirá como referente para evaluar y certificar la competencia de las personas, y describe en términos de resultados el conjunto de conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes que requiere una persona para realizar una actividad determinada.
Certificación de competencias
La certificación de competencias es el proceso a través del cual las personas demuestran por medio de evidencias, que cuentan con los conocimientos, habilidades y destrezas necesarias para cumplir una función a un alto nivel de desempeño, de acuerdo con lo definido en un Estándar de Competencia (EC).
BENEFICIOS DE LA CERTIFICACIÓN DE COMPETENCIA LABORAL
Entre los beneficios que se pueden tener al contar con una certificación del CONOCER, son los siguientes:
- Tener un documento expedido por la SEP-Colegio de Bachilleres y el CONOCER con reconocimiento y valides a nivel nacional.
- Integrarte al mercado laboral de manera exitosa.
- Incremento de la superación personal y motivación.
EVALUADORES
El proceso de evaluación de competencias laborales lo lleva a cabo personal docente y administrativo adscrito a la Secretaría General y a los diferentes planteles del Colegio, quienes se formaron y acreditaron como evaluadores ante el CONOCER.
PROCESOS DE EVALUACIÓN
La estrategia de certificación para alumnos de Colegio está integrada por las siguientes etapas:
- Difusión de la certificación de competencia laboral.
- Aplicación de instrumentos de evaluación diagnóstica.
- Selección de alumnos candidatos a la certificación.
- Evaluación y certificación de alumnos.
El proceso de evaluación en los estándares de informática, tiene una duración aproximada de 3 horas; para realizar estas evaluaciones se requiere la programación de plantel.
Para docentes de Colegio está integrada por las siguientes etapas:
- Difusión de la certificación de competencia laboral.
- Curso de alineación en el Estándar EC0217.
- Envío de la programación de evaluación a docentes seleccionados.
- Evaluación y certificación de docentes.
La evaluación de los docentes en el estándar Impartición de cursos de formación de capital humano de manera presencial grupal EC0217, se realiza en dos sesiones:
- En la primera el candidato entrega los productos que se utilizan para la evaluación del desempeño (la lista de verificación de recursos y la carta descriptiva) y se evalúa su desempeño. En esta sesión se requiere contar con un grupo de, al menos, cinco participantes.
- En la segunda, el candidato entrega el informe final y los productos que se derivan del mismo y se le aplica un cuestionario de conocimientos.
PARA MAYOR INFORMACIÓN
Entidad de Certificación y Evaluación
Fray Servando 127, Col. Centro, C.P. 06080, Delegación Cuauhtémoc
Teléfono: 56847310
- Lic. Celia Cruz Chapa, celia.cruz@bachilleres.edu.mx
Subdirectora de Capacitación para el Trabajo.
- Lic. Marco Polo Soto de la Torre, MARCOPOLO.SOTO@bachilleres.edu.mx
Jefe del Departamento de Vinculación y Desarrollo.
Horario de atención:
Lunes a viernes: 08:00 a 15:00 horas.
- En plantel, acércate con el Jefe de Materia de TIC o Formación Laboral .