Suscriben STPS y AMAFORE acuerdo para promover la cultura de la previsión social

Boletín 467

México, D.F., a 24 de agosto de 2015

El Secretario del Trabajo y Previsión Social, Alfonso Navarrete Prida, destacó la necesidad de fortalecer el sistema de ahorro para el retiro en México, a fin de que cada trabajador en el país culmine con éxito su historia laboral.

Durante la firma del Convenio de Concertación con la Asociación Mexicana de Administradoras de Fondos para el Retiro (AMAFORE), el Titular de la STPS subrayó la importancia de promover entre los mexicanos la cultura del ahorro, y de estar en un sistema financiero formal para acceder a una mayor calidad de vida en el retiro.

En su mensaje el Secretario Alfonso Navarrete Prida señaló que 57 por ciento de trabajadores afiliados al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) realizan algún ahorro, pero consideró preocupante que sólo 21 por ciento de ellos lo hace a través de Afores.

“El primer reto es informar, difundir los beneficios del ahorro para el retiro”, puntualizó el encargado de la política laboral del país, quien estuvo acompañado del Presidente Ejecutivo de la Amafore, Carlos Noriega Curtis, y del Subsecretario de Previsión Social, Ignacio Rubí Salazar.

Dijo que a pesar de esta baja cultura del ahorro, los recursos depositados en las Afores son una de las mejores alternativas de ahorro, con una injerencia de más del 14 por ciento del Producto Interno Bruto (PIB) nacional.

Pidió también a la Procuraduría General para la Defensa de los Trabajadores (PROFEDET) profundizar el esfuerzo de asesoría gratuita y de patrocinio de los trabajadores, luego de referir que en estos tres años del Gobierno del Presidente Enrique Peña Nieto se han recuperado casi 7 mil millones de pesos en beneficio de los trabajadores, y que solo este año se han entregado 500 millones de pesos de recursos de cuentas individuales.

De igual forma, indicó que se buscará con la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje alternativas para que, en justicia y con una buena protección legal, los trabajadores accedan a sus cuentas.
En su participación, el Presidente Ejecutivo de Amafore, Carlos Noriega Curtis, afirmó que México cuenta con un sistema sólido de ahorro para el retiro. En ese sentido, destacó que la Comisión Nacional de los Sistemas de Ahorro para el Retiro (CONSAR) ha desarrollado un esquema de regulación robusto que ha contribuido al desarrollo institucional y profesional de las Afores.
“Este convenio permitirá promover la importancia de la seguridad y previsión social, lo cual estamos seguros redundará en una mayor conciencia sobre la importancia de prever el futuro, particularmente cuando se alcance el final de la vida laboral”, destacó.

En este acuerdo, la STPS y la Amafore se comprometieron a promover estudios en materia de pensiones, derecho a la previsión social y cultura del ahorro para el retiro, además de que diseñar e implementar campañas de difusión conjuntas para informar sobre dichas temáticas.

El Convenio suscrito este día establece, asimismo, que en conjunto buscarán alianzas estratégicas con empresas, organismos cúpula, instituciones académicas, sindicatos y dependencias de los tres órdenes de gobierno, así como con organizaciones de la sociedad civil comprometidas con la educación financiera, la seguridad social, la cultura de la previsión y el ahorro.

Además, este acuerdo de cooperación permitirá el intercambio de información y mejores prácticas internacionales, así como la realización de seminarios dirigidos a la fuerza laboral para difundir los beneficios de la previsión financiera.

En el evento estuvieron el Vocal Ejecutivo de PENSIONISSSTE, José María de la Torre Verea; de Principal Afore, Ramón Elías Pando Leyva; de Afore Azteca, Eduardo Benigno Parra Ruiz; de Afore Coppel, Mauricio Alarcón Montes de Oca; de Afore XXI Banorte, Tonatiuh Rodríguez Gómez, y el Director de la Fundación de Estudios Financieros, Guillermo Zamarripa Escamilla, así como el Director General de Fomento de la Seguridad Social, de la STPS, Rodrigo Alonso Cárdenas Gómez.