Labor del OIC/SEP
Recibir las quejas y denuncias de cualquier conducta que se presuma irregular y sea cometida por un servidor público que labore para la Secretaría de Educación Pública, en el ámbito administrativo.
Abuso Sexual
Comete el delito de abuso sexual quien ejecute en una persona, sin su consentimiento, o la obligue a ejecutar para sí o en otra persona, actos sexuales sin el propósito de llegar a la cópula.*
Hostigamiento Sexual
Al que con fines lascivos asedie reiteradamente a persona de cualquier sexo, valiéndose de su posición jerárquica derivada de sus relaciones laborales, docentes, domésticas o cualquiera otra que implique subordinación.*
*Código Penal Federal.
¿Cómo detectarlo?
• La persona hostigadora cree que ejerce algún poder sobre la víctima, cuyo cuerpo considera como “un objeto”.
• Los “piropos”, cuando no son deseados por la persona que los recibe, no producen halago sino molestia e incomodidad.
• La responsabilidad absoluta está en la persona que emite la conducta.
• Se trata de una conducta de naturaleza sexual no recíproca y toda otra conducta basada en el sexo, que afecte la dignidad de mujeres y hombres, que resulte ingrata, irrazonable y ofensiva para quien la recibe.
• Es una conducta que crea un ambiente de trabajo intimidatorio, hostil o humillante para quien la recibe y hasta para terceras personas.
Conductas que pueden constituir acoso y hostigamiento sexual
1) Burlas, bromas, comentarios o preguntas incómodas
con connotación sobre su vida sexual.
2) Piropos o comentarios no deseados acerca de su apariencia.
3) Miradas morbosas o gestos sugestivos que la/lo molesten.
4) Llamadas telefónicas o mensajes por correo electrónico de naturaleza
sexual no deseada por medios oficiales.
5) Contacto físico innecesario y no deseado, como roces y caricias.
6) Imágenes de naturaleza sexual que la/lo incomoden tales como
carteles, calendarios, pantallas de computadora, celulares, etc.
7) Supeditar cualquier calificación a cambio de favores o relaciones
sexuales.
8) Presión para aceptar invitaciones a encuentros o citas no deseadas
fuera del centro escolar u oficina.
9) Amenazas que afecten negativamente su situación escolar o laboral si
no acepta invitaciones o propuestas sexuales.
10) Presión para tener relaciones sexuales.
¿Qué hacer si eres hostigada(o) y/o acosada(o)?
Hazle saber a la persona hostigadora u acosadora, que su comportamiento te molesta y ofende y que deseas que deje de hacerlo.
Vías legales para denunciar
Administrativa
Si sucede cualquiera de las situaciones antes descritas dentro de las instalaciones, áreas administrativas de la SEP o Planteles de Educación Media Superior o Superior o bien si éstas son cometidas por servidores públicos de la Dependencia, no dudes en contactarnos, podemos ayudarte, para lo cual es necesario que nos proporciones la siguiente información:
• Nombre, puesto, ubicación y área donde trabaja el servidor público denunciado.
• Fecha, hora y lugar en que ocurrieron los hechos, describir cómo se manifestaron las actitudes de la persona y la reacción inmediata que tuviste, menciona si sólo a ti te ha sucedido, cuántas veces y si conoces otros casos, indica si por la negativa o evasiva hubo cambios en tu situación laboral o escolar y cómo te afectó esa situación a nivel personal, familiar y laboral.
• De preferencia proporciona un correo electrónico o domicilio en el que podamos notificarte la atención brindada a tu petición.
Laboral
Ante el área de Recursos Humanos de tu dependencia.
Penal
Presenta tu denuncia ante el Ministerio Público o la Fiscalía Especial para los Delitos de Violencia contra las Mujeres (FEVIMTRA).
Asimismo, puedes asesorarte en la Procuraduría Federal de Defensa del Trabajo (PROFEDET) 51-34-98-00 o a la línea telefónica del INMUJERES “Vida sin violencia” 01-800-911-25-11.
Consultas y asesorías
En línea: Realiza tu queja o denuncia en línea aquí.
Vía telefónica: En el interior de la República al 01 800 11 28 700 y en la Ciudad de México 2000 2000 y 2000 3000 extensión 2164
Presencial: En el Espacio de Contacto Ciudadano de la Secretaría de la Función Pública ubicado en Av. Insurgentes Sur No. 1735, PB Módulo 3 Col. Guadalupe Inn, Álvaro Obregón, CP 01020, Ciudad de México.
Vía correspondencia: Envía tu escrito libre a la Dirección General de Denuncias e Investigaciones de la Secretaría de la Función Pública con domicilio en Av. Insurgentes Sur No. 1735, Piso 2 Ala Norte, Col. Guadalupe Inn, Álvaro Obregón, CP 01020, Ciudad de México.
O contactarnos por medio del chat de este sistema.
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Denuncia el hostigamiento y abuso sexual
Si eres víctima de hostigamiento o abuso sexual por parte de un servidor público de la SEP, te orientamos para que denuncies estos hechos.
Secretaría de Educación Pública | 01 de enero de 2016
Te orientamos para que denuncies estos hechos.
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